Senior HR Staff
CV Rahayu Bhakti ยท ๐ Bojonegoro ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ Rp 5.000.000 per month
CV Rahayu Bhakti sedang mencari talenta berkualitas untuk bergabung sebagai Senior HR Staff di Bojonegoro. Kami adalah perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang mendukung dan berkembang. Dengan pengalaman kerja yang solid dan keterampilan HR yang baik, Anda akan membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik.
Kami menawarkan gaji kompetitif mulai dari Rp 3.000.000 hingga Rp 5.000.000 per bulan, serta berbagai fasilitas dan manfaat lainnya.
Jika Anda memiliki passion dalam HR dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan, silakan kirimkan lamaran Anda sekarang juga!
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
- Membuat dan mengelola dokumen kepegawaian seperti kontrak kerja, surat peringatan, dan lainnya.
- Mengelola sistem kehadiran dan absensi karyawan.
- Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan secara berkala.
- Menangani masalah-masalah karyawan dan memberikan saran serta solusi.
- Mengelola hubungan baik dengan karyawan dan memastikan kepuasan kerja.
- Membantu dalam pembuatan dan pelaksanaan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.
- Melaporkan dan menganalisis data kehadiran, kinerja, dan lainnya kepada manajemen.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Hubungan Kerja, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Staff di perusahaan manufaktur atau industri serupa.
- Memiliki pengetahuan yang baik tentang peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia.
- Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
- Memiliki kemampuan analisis data dan pengambilan keputusan yang baik.
- Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.
- Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau software HR lainnya.
- Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.
๐ ๏ธ Keahlian
<h3>Keterampilan:</h3><ul><li>Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola dokumen kepegawaian.</li><li>Kemampuan untuk mengelola sistem kehadiran dan absensi.</li><li>Kemampuan untuk menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk menangani masalah-masalah karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan baik dengan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan melaksanakan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.</li><li>Kemampuan untuk melaporkan dan menganalisis data kehadirankinerjadan lainnya.</li></ul>
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang